集团公司召开老区矿井矿长座谈会

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2018-02-10 23:25:23

(座谈现场)

本网讯 1月5日,集团公司召开老区矿井矿长座谈会,集团公司党委书记、董事长张若祥主持会议并讲话,总经理葛茂新对有关工作做出要求,集团公司相关部室负责人参加了会议。

张若祥指出,在过去的一年里,老区各生产矿井扑下身子抓改革、抓管理、抓创新,较好的完成了各项任务目标。各单位在承接2017年良好发展势头基础上,2018年工作思路明确、措施细致,做到了超前谋划,符合集团公司当前改革发展、转型升级的实际。集团公司提出了“”的工作思路,明确了强化“改革、创新、管理”三大驱动,这是老区矿井实现健康发展的永恒主题。效益是干出来的,也是算出来的、更是管出来的。作为领导干部要善于学习、总结经验、找准不足,通过对标学习提升自我,争做企业懂经营、善管理的高素质人才。

关于2018年工作,张若祥要求老区矿井立足各自实际,解决矸石不升井的问题,通过行之有效的举措,实现井下清洁开采;要坚决做到工程不返工,坚持“一次做对、杜绝浪费”的理念,确保巷道一次成型、接续顺畅;要在找煤扩量上狠下功夫,主要领导要亲自抓、亲自管,通过优化系统、压煤搬迁等举措,切实延长矿井服务年限,为后期转型留出空间和时间;要高度重视治灾与防灾,综合分析、科学研判,提升治灾水平,确保安全生产;要全面推进采掘安全质量标准化建设,做到处处有标准、事事有考核,确保2018年在质量标准化上打个翻身仗;要创新观念、拓宽思路,着重解决煤、水并采的难题,各单位要站在矿井水资源可持续利用及煤矿安全开采、增加企业效益的角度进行综合考虑,真正将资源优势转化为经济优势;要持续深化稳产提质工作,超前谋划好采场接续,保证生产均衡稳定;要高度重视节能与减排,下大力气抓好环保工作。

张若祥强调,2018年是集团公司建设“四强新矿”,加快推进新旧动能转换,巩固扩大稳中求进、稳中向好态势的关键之年,作为领导干部要善于将聪明才智运用到安全生产、经营管理等方面,真正用智慧提高效率,用智慧创造效益。企业搭建平台,创新引领未来。各单位要将创新贯穿于工作的全过程,切实增强企业核心竞争力。要继续倡树 “低成本文化”理念,狠抓成本全要素控制,以经济杠杆全方位调动广大职工的工作积极性、创造性。2018年老区矿井必须在均量上提档进位,通过走提量、瘦身减负的路子,继续巩固提升来之不易的改革发展成果。要坚持集中生产,运用科技智能化手段,推广实施无人工作面开采,实现科技兴安、创新保安。

张若祥要求各老区矿井负责人在工作过程中善于总结、提升自我,对标找差、标榜先进,哿ν心、团结一致,以干事创业的激情投身到既定的各项目标任务上来,用实实在在的数字和业绩为建设“四强新矿”再创佳绩。

葛茂新指出,2018年工作任务已经明确,归根到底还在于各单位工作的落实力、执行力。今天的会议既是一次工作思路座谈会,又是一次对标学习提升会。各单位负责人要放下架子、抹开面子,互相学习借鉴好经验、好做法,加快本单位各项工作的快速提升。要全力优化洗煤系统,将精煤增收作为工作重点,通过优化洗煤工艺,调整煤炭产品参数,全面打造高质量精煤品牌,切实提升企业效益。老区矿区要继续做好找煤扩量工作,倒排生产计划,为未来老区转型、人员输出打下坚实基础。

会上,集团公司老区11个矿井负责人分别汇报了2018年工作会暨安全工作会议,三届六次职代会、工代会的贯彻落实情况,以及2017年工作任务完成情况、2018年工作思路和具体打算。